12月16日，清水川能源公司召開“爭(zhēng)做奮斗者 青年勇?lián)?dāng)”主題交流座談會(huì)，公司黨委書記、董事長(zhǎng)裴昌勝，黨委副書記、總經(jīng)理韓飆等領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各專業(yè)部門負(fù)責(zé)人及2019-2021年入職青年員工參加。
會(huì)上，40余名青年員工以樸實(shí)的語言和誠懇的態(tài)度逐一發(fā)言，分享入職以來的收獲和心得體會(huì)，暢談工作生活中遇到的問題和對(duì)公司的建議。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)青年員工的發(fā)言予以充分贊賞，針對(duì)青年員工提出的人才培養(yǎng)、新公寓樓建設(shè)等問題給予耐心細(xì)致地答復(fù)，并提出了各自的期望和要求。
裴昌勝表示，公司正處于快速發(fā)展時(shí)期，三期項(xiàng)目建成后公司將成為國內(nèi)最大的煤電一體化企業(yè)和西北地區(qū)裝機(jī)容量最大的火力發(fā)電企業(yè)，未來發(fā)展前景廣闊，給員工提供了難得的機(jī)遇。他勉勵(lì)青年員工立足當(dāng)下，放眼未來，全身心投入到學(xué)習(xí)工作中，盡快提升個(gè)人能力，拓寬個(gè)人發(fā)展空間，成長(zhǎng)為有理想、有抱負(fù)、有作為的青年人才，成為公司高質(zhì)量發(fā)展過程中不可或缺的棟梁之材。
座談會(huì)氣氛輕松熱烈，為公司領(lǐng)導(dǎo)與青年員工之間搭建了良好的交流溝通平臺(tái)，達(dá)到了預(yù)期目的，取得了圓滿成功。